深圳2025年8月21日 /美通社/ -- 近日，鴻?？萍技瘓F（2317.TW）旗下富智康（FIH, 2038.HK）長期落實反賄賂及反貪腐行動，為進一步接軌國際標準，自2024年與安永合作導入ISO 37001反賄賂管理體系，并于2025年正式獲得由全球領先標準、測試及認證機構BSI頒發(fā)的ISO 37001反賄賂管理體系認證證書，成為鴻?？萍技瘓F中首家獲頒此殊榮的子公司。FIH日前舉行授證儀式，BSI大中華區(qū)標準應用方案總監(jiān)祝嘉韻向FIH財務長譚錦華頒發(fā)證書，安永南區(qū)主管合伙人李恕親臨見證。

FIH財務長譚錦華表示："堅守誠信原則為FIH核心價值，我們積極確保企業(yè)運營符合最高的誠信與透明度標準，建立穩(wěn)健的治理架構，落實誠信與正直的企業(yè)文化。FIH 對賄賂和貪腐皆采取零容忍政策，同時依據公司經營目標建立相符的反賄賂管理體系，確保其良好運行以實踐誠信經營。本次成功獲ISO 37001認證，體現(xiàn)FIH積極響應全球ESG趨勢，持續(xù)完善企業(yè)治理。"

BSI大中華區(qū)標準應用方案總監(jiān)祝嘉韻表示："誠信是展現(xiàn)企業(yè)競爭力之重要指標，F(xiàn)IH積極落實ISO 37001，以系統(tǒng)化的管理框架有效預防、發(fā)現(xiàn)以及應對賄賂風險，展現(xiàn)企業(yè)誠信文化及治理能力、成功創(chuàng)造競爭優(yōu)勢，同時為可持續(xù)經營建立穩(wěn)固基礎。"

FIH建立了反貪腐政策體系，并表示會依據公司經營目標進行持續(xù)優(yōu)化。該公司內部稽核部門會定期開展貪腐風險評估，并制定了中英文版本的《FIH反賄賂管理體系手冊》以完善預防機制。公司要求所有管理層及員工每年必須完成反貪腐培訓。此外，F(xiàn)IH的《行為準則》（Code of Conduct）明確規(guī)定了禁止行為，規(guī)范所有董事、高階管理層及員工，對任何形式的貪腐、賄賂、挪用資金或其他不當行為采取零容忍態(tài)度。

在供應鏈管理方面，F(xiàn)IH對供應鏈合作伙伴定期執(zhí)行賄賂風險評估、盡職調查與稽核，以預防外部貪腐事件發(fā)生。根據其政策規(guī)定，如在稽核中發(fā)現(xiàn)零容忍違規(guī)行為，將取消該供應商參與新項目的資格。同時，F(xiàn)IH建立了吹哨者機制，員工及合作伙伴可通過指定的舉報熱線及其他渠道，檢舉任何欺詐、不道德或不當行為。公司承諾對所有舉報內容嚴格保密，以保障舉報人免于遭受報復、打壓、歧視等不利后果。

反賄賂是企業(yè)可持續(xù)發(fā)展的重要基礎。FIH表示將持續(xù)舉行員工管理及培訓，并攜手供應鏈伙伴建立誠信合作關系，以高道德標準打造值得信賴的商業(yè)生態(tài)體系，以此推動可持續(xù)發(fā)展目標的實現(xiàn)。

ISO 37001國際標準于2016年10月15日發(fā)布，此標準的制定是根據BSI BS 10500為基礎，其目的在協(xié)助企業(yè)組織實施反賄賂管理系統(tǒng)（ABMS）,指導組織建立、實施和維護反賄賂管理體系，提供降低賄賂風險的綜合方法。BSI作為第一個起草預防賄賂標準（前身標準 BS 37001）的國家標準化機構，率先定義了 ISO 10500 標準。隨后，BSI 在向國際標準過渡的過程中發(fā)揮了關鍵作用。始終致力于全方位助力組織利用標準化工具抵御風險、提升韌性，實現(xiàn)更可持續(xù)化的長遠發(fā)展，憑借自身的專業(yè)優(yōu)勢，為全球各類組織提供所需的一站式服務和解決方案。