2019中國大學生喜愛雇主榜單

前程無憂與應屆生求職網聯(lián)合舉辦的2019中國大學生喜愛雇主“發(fā)榜”。共有來自計算機/互聯(lián)網/通信、金融/投資/證券、快速消費品（食品、飲料、化妝品）、汽車/零配件等13大行業(yè)的88家領先企業(yè)當選。當選的88家2019中國大學生喜愛雇主中，國有企業(yè)占到20席，民營企業(yè)21家，最多來自IT/通信（19家）、汽車及零配件（15家）和房地產（10家）行業(yè)。僅36家全球總部在中國的上市公司2108年財年的營收總額高達39850億元人民幣。資本優(yōu)勢、廣闊市場覆蓋，加上技術創(chuàng)新的迫切，當選的雇主對年輕的知識人才有著旺盛的需求。 

2019中國大學生喜愛雇主計劃社會招聘29.3萬人，2019年高校應屆生招聘7.8萬人，比2018年增長7.1%，高于社招4.4%的增幅。88家大學生喜愛雇主還將在2019年提供3.7萬個實習崗位。88家當選雇主中有48家雇主招聘2019年職業(yè)學校畢業(yè)生2.7萬人，比上一年增長了11.8%，同時近四分之三的雇主有意招聘中國在海外的留學生。

2019中國大學生喜愛雇主提供2019年畢業(yè)生的薪酬平均增長了8.5%，但是雇主們均強調豐富的、可選擇的崗位、世界級專業(yè)平臺，讓年輕人在工作奮斗中獲得成就，以及培養(yǎng)更遠大的職業(yè)目標，是吸引大學生人才最有效的因素之一。對全國50所重點高校應屆生的調查顯示，有49.5%的應屆生能接受的最低每月稅前薪資在6~10K之間。有21.6%的應屆生期望能夠月入過萬。畢業(yè)后首選國企就業(yè)的占到了40%，其次是跨國公司。截止2019年4月30日，有近半數(shù)的應屆生還沒有收到或確認offer。有近40%的應屆生希望在2-3年內能夠成為公司的管理層，并擁有自己的下屬。職業(yè)發(fā)展和晉升空間成為他們未來三年內的規(guī)劃重點。另外調查發(fā)現(xiàn)，大學生創(chuàng)業(yè)熱潮似乎已經褪去，僅有不到8%的人愿意在畢業(yè)后自主創(chuàng)業(yè)。

（美通社,2019年6月5日上海）